Liderazgo: es lo invisible He contado muchas veces que el liderazgo de una persona, se puede y debe aprender Peter Drucker. Son muchos los casos de personas que lo han hecho y […]
En mi blog comparto reflexiones y pensamientos sobre los fundamentos que han de garantizar el buen funcionamiento de las organizaciones, situando en el centro a las personas y poniendo énfasis en la dirección por valores y en el liderazgo de los directivos.
En un momento como el actual, el respeto, la potenciación del talento y el establecimiento de relaciones de confianza son necesarios para el éxito de las empresas.